在A股投資者互動平臺上，不少股民帶著犀利追問上市公司痛點(diǎn)，董秘則在合規(guī)邊界內(nèi)各顯神通。

68歲董秘回應(yīng)高管年齡偏大：“公司經(jīng)營可不比蹦迪”

滬電股份可以說是2025年A股互動平臺上的“顯眼包”，無論是回應(yīng)管理層年齡質(zhì)疑，還是“回懟”各類瑣碎提問，其憑借犀利又幽默的花式回應(yīng)屢次出圈。

“貴公司目前的管理層年齡已造成資本市場對公司的擔(dān)憂，請公司認(rèn)真對待這個迫在眉睫的問題”2025年10月，一位投資者在深交所互動平臺上向滬士電子股份有限公司（滬電股份，002463.SZ）拋出質(zhì)疑，直指管理層年齡結(jié)構(gòu)問題。

根據(jù)滬電股份披露的2024年年報，該公司董事長陳梅芳已79歲，總經(jīng)理吳傳彬54歲，董秘李明貴也已68歲。

面對這樣的“靈魂拷問”，公司董秘在互動平臺回復(fù)“我們可以理解您個人對這個問題的關(guān)注，但將個人關(guān)注替代為資本市場的普遍結(jié)論恐怕并不合適?！逼溥M(jìn)一步解釋，相對成熟的制造業(yè)領(lǐng)域“經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì)往往更善于應(yīng)對復(fù)雜市場環(huán)境”，并附上一句“您大可不必過度擔(dān)憂，放松一點(diǎn)，公司始終高度重視人才梯隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)并吸納年輕骨干力量”。

而這并非其首次回應(yīng)投資者對管理層年齡的質(zhì)疑，相較此次溫和的解釋，此前的回應(yīng)更為直接。

2025年3月，面對“公司高管年齡都偏大，都已到退休年齡，是否考慮更換年輕化高管”的提問，該公司更是連續(xù)幽默回應(yīng)“公司經(jīng)營可不比蹦迪，全部年輕人涌上來嗨一下就完了。公司管理團(tuán)隊(duì)多年深耕行業(yè)所積累的豐富經(jīng)驗(yàn)，恰似陳釀的美酒，越久越香?！绷硪淮蝿t回復(fù)道：“莫道桑榆晚，為霞尚滿天。我覺著您還是放寬心，要相信老人家的智慧，包括老人家對人才培養(yǎng)的智慧?！?/p>

該公司董秘并非首次以風(fēng)格化回應(yīng)出圈。也有投資者于去年3月在提問中稱實(shí)地查看昆山研發(fā)大樓，目前只有地樁機(jī)現(xiàn)場零零散散工人在干活，進(jìn)展速度過慢。對此，滬電股份董秘回復(fù)，或許是您走錯地方了，公司項(xiàng)目正常推進(jìn)。

而當(dāng)投資者“操心”機(jī)構(gòu)調(diào)研餐費(fèi)會加重公司負(fù)擔(dān)時，他更直接回應(yīng)“調(diào)研不是請客吃飯，公司也不是開餐廳的”。

回應(yīng)股價下跌：“我們不以一時股價高低論成敗”

在面對股價下跌的追問時，不少公司董秘的開場白都是“非常理解投資者心情”，并同步將股價波動與宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)整、行業(yè)周期波動、市場情緒變化等多重因素關(guān)聯(lián)。

而天順風(fēng)能的董秘在回復(fù)投資者時直接拋出“投資一個公司不是看K線，看股價漲跌，最終還是要看公司的基本面”的觀點(diǎn)。

2025年12月，有投資者在互動平臺上向天順風(fēng)能（蘇州）股份有限公司（天順風(fēng)能，002531.SZ）提問：公司涉及的風(fēng)電、氫能源等概念板塊指數(shù)均創(chuàng)新高，公司股價卻持續(xù)探底，投資者不禁追問“公司在經(jīng)營管理上存在什么問題”。

對此，該公司董秘回應(yīng)“陸上裝備業(yè)務(wù)主動收縮，海上新業(yè)務(wù)尚在培育”，并表示“投資一個公司不是看K線，看股價漲跌，最終還是要看公司的基本面，要了解公司在做什么，未來想要變成什么樣。對于公司全體員工，我們不以一時股價高低論成敗，傲雪凌霜勝負(fù)定天下?！?/p>

當(dāng)投資者進(jìn)一步追問“一個基本面很好的公司股價為什么會持續(xù)下跌？”時，天順風(fēng)能則直言，“不要被股吧等別有用心的人混淆視聽?！?/p>

年報被質(zhì)疑做成虧損，回應(yīng)“這句話很恐怖，我們接不住”

業(yè)績披露季，互動平臺上也有不少投資者對公司業(yè)績表示懷疑。

四川和邦生物科技股份有限公司（和邦生物，603077.SH）就遇到了這樣的問題。有投資者提及“2025年年報做成虧損是為了TTM顯示虧損嗎？”對此，和邦生物董秘于今年1月19日在上證e互動上回復(fù)，公司不存在“做成虧損”，這句話很恐怖，我們接不住。公司年報都是真實(shí)反映公司的經(jīng)營情況，就減值計提，是基于2025年市場環(huán)境變化以及未來預(yù)期和戰(zhàn)略調(diào)整并結(jié)合相關(guān)會計政策認(rèn)定的。

根據(jù)和邦生物今年1月披露的業(yè)績預(yù)虧公告，該公司預(yù)計2025年度實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤為-4.7億元至-5.7億元。剔除資產(chǎn)減值影響后，歸屬于上市公司股東的凈利潤為正。對于業(yè)績預(yù)虧原因，和邦生物表示，主要受宏觀環(huán)境影響以及公司戰(zhàn)略性調(diào)整，導(dǎo)致計提資產(chǎn)減值損失。

回應(yīng)轉(zhuǎn)型：耐得住寂寞才能花開

公司轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)升級的時候，也有投資者急于“催更”。

面對“友商訂單不斷進(jìn)賬，為何公司海風(fēng)訂單遲遲未穩(wěn)”的追問，天順風(fēng)能董秘回復(fù)：產(chǎn)業(yè)和投資不一樣，產(chǎn)業(yè)耐得住寂寞才能花開，你有興趣可以去看看查查友商的產(chǎn)能是什么時候投產(chǎn)的，多年的寂寞和堅(jiān)守才有今天的巨大收獲。

比亞迪也被投資者直接問及“董秘，比亞迪怎么了？高科技成果呢？”，董秘回復(fù)：技之破壁，非朝夕之功，實(shí)乃積跬步以至千里，聚涓滴而成江海。惟潛沉蓄力、厚植根基，方得厚積薄發(fā)之效，終成一鳴驚人之局。