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新華每日電訊:百余公務(wù)員靠作弊入職被開除,公考公平不容挑戰(zhàn)
近日,廣東省高級人民法院公布一則案例:一團(tuán)伙長期組織“槍手”跨十余省市替考,通過“換臉”替考89次,收取替考費(fèi)用超千萬元,百余名作弊考生入職黨委、政府、公安等部門。案件經(jīng)廣東省江門市人民法院審理后,百余名作弊考生入職后被全部開除,全鏈條犯罪人員均受到法律嚴(yán)懲。
公務(wù)員考試是關(guān)系治國理政根基的人才選拔環(huán)節(jié),承載著社會對公平正義的基本信任,關(guān)乎公職人員隊(duì)伍的源頭純潔、執(zhí)政效能。近年來,隨著制度不斷完善、持續(xù)保持高壓打擊態(tài)勢以及技術(shù)防作弊手段不斷升級,公考風(fēng)氣日益清朗。但在利益驅(qū)使下,仍有不法分子鋌而走險,妄圖通過作弊手段“上岸”。
廣東省高院公布的信息顯示,2014年至2020年,被告人張某潔、陸某強(qiáng)、李某共謀組織考試作弊,以自身及被告人王某、楊某伶等數(shù)十名高學(xué)歷人員為“槍手”組建替考團(tuán)隊(duì),通過計(jì)算機(jī)合成兼具考生和“槍手”面部特征的照片,用于線上報(bào)考和制作虛假身份證件,由“槍手”持假準(zhǔn)考證和身份證混入全國十余省市的考場,利用考試組織部門身份驗(yàn)核漏洞,代替考生參加國家公務(wù)員考試等法律規(guī)定的國家考試。
盡管這起案件已屬舊聞,但它引發(fā)輿論熱議,反映出公眾對公考公平性的高度關(guān)注。公務(wù)員考試的公平和秩序,不容破壞。此外,大量網(wǎng)民還追問:這百余名考生和其他找人替考者,到底如何處理?他們有沒有得到應(yīng)有的懲罰?作弊者任職期間經(jīng)辦的事務(wù)、涉及的公共利益,是否存在不當(dāng)之處,有沒有必要進(jìn)行回溯?
此案也為我們敲響了警鐘。當(dāng)前,公考選拔制度雖日趨完善,但個別心存僥幸者仍會動歪心思。隨著AI、移動通訊等新技術(shù)的快速發(fā)展,也有可能給不法分子提供新的可乘之機(jī)。
維護(hù)公務(wù)員考試的公平性和嚴(yán)肅性,是一場持續(xù)的“攻防戰(zhàn)”。當(dāng)前,各地公務(wù)員招考工作正有序推進(jìn),須以此案為借鑒,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求筑牢紀(jì)律防線。相關(guān)部門需建立高效協(xié)作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)考生信息、可疑線索、技術(shù)監(jiān)測數(shù)據(jù)的實(shí)時共享與快速核查。對于替考組織、偽造證件、招客攬客等各個環(huán)節(jié)的違法活動,必須實(shí)施精準(zhǔn)打擊。此外,要完善考試誠信檔案,將作弊行為與個人信用、職業(yè)發(fā)展掛鉤,讓每一位考生深刻認(rèn)識到,作弊不僅是道德污點(diǎn),更是違法犯罪行為。





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