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極目銳評:長豐學(xué)校“臭肉事件”,良心“臭了”得靠嚴(yán)管來治
近日,云南昆明有家長發(fā)視頻稱,官渡區(qū)云子中學(xué)長豐學(xué)校學(xué)生食堂的生肉有臭味,“整盆肉都是臭的”。

網(wǎng)絡(luò)視頻截圖
10月19日晚,昆明官渡區(qū)聯(lián)合調(diào)查組針對此事發(fā)布情況通報。經(jīng)調(diào)查,該批次鮮豬肉因運輸及存儲不當(dāng)導(dǎo)致變質(zhì)變臭,學(xué)校及食堂承包企業(yè)涉及多項違法違規(guī)行為。
調(diào)查組依法對食堂承包經(jīng)營企業(yè)云南潤升物業(yè)服務(wù)有限公司經(jīng)營項目發(fā)生變化,未按照規(guī)定申請變更的行為,沒收違法所得46萬元,并處以568萬元處罰;對其經(jīng)營不合格食品的行為,責(zé)令改正,并處以10萬元處罰。

央視報道截圖
長豐學(xué)校因經(jīng)營不合格食品的行為被處以10萬元處罰,校長被免職,舉辦者云南金諾教育投資控股集團有限公司和學(xué)校法定代表人被立案調(diào)查。對區(qū)教育體育局局長、區(qū)教育體育局分管副局長、區(qū)市場監(jiān)督管理局分管副局長作停職檢查處理。
這一“臭肉事件”讓長豐學(xué)校臭名遠(yuǎn)揚,也引發(fā)了公眾的強烈憤慨。據(jù)報道,該校給學(xué)生吃變味的臭肉,導(dǎo)致多名學(xué)生身體不適。家長屢次反映問題,學(xué)校都不理不睬,甚至試圖“捂蓋子”。家長心急如焚,只能沖進學(xué)校食堂,找到了整盆整盆的臭肉,抓了現(xiàn)行,拍了視頻,引發(fā)輿論關(guān)注,這才有了后續(xù)的調(diào)查和處理??梢?,該校的管理是何等糟糕,責(zé)任心是何其缺失!
校園食品安全,直接關(guān)系到未成年人健康成長,是不容忽視和懈怠的頭等大事。然而,就是這么重要的事,在出了問題之后,學(xué)校都能推三阻四,不鬧大就不處理,怎能不令人憤怒心寒。東窗事發(fā)之后,在學(xué)校組織的溝通會上,家長氣憤地指責(zé)學(xué)?!傲夹暮卧??”,可以說是道出了公眾的心聲。然而,該校董事長竟然無視提問插兜離席,還有學(xué)生家長因此被威脅,學(xué)校態(tài)度之狂悖和倨傲超乎想象。這不禁讓人質(zhì)疑:如此缺乏人文關(guān)懷,無視法律和道德底線的人,能辦好教育嗎?昆明方面迅速開展調(diào)查,并對相關(guān)違法違紀(jì)行為進行了嚴(yán)厲處罰,這無疑是對公眾關(guān)切的有力回應(yīng)。然而,這一事件所帶來的心理沖擊和信任危機,在短時間內(nèi)難以消除。長豐學(xué)校在當(dāng)?shù)剡€是口碑不錯的民辦學(xué)校,卻無視相關(guān)法律法規(guī),讓根本缺乏資質(zhì)的企業(yè)供餐,未按要求配備食品安全管理人員,將明顯有異味的肉送上學(xué)生餐桌,這種行為不僅侵害了學(xué)生的合法權(quán)益,更是對家長和社會信任的極大背叛。
保障食品衛(wèi)生安全,不能光指望學(xué)校和企業(yè)的“良心”,因為有些人的良心可能比變質(zhì)的肉還臭。要根治這些發(fā)爛發(fā)臭的“病根”,只能靠最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)格的監(jiān)管、最嚴(yán)厲的處罰、最嚴(yán)肅的問責(zé)。只有不打折扣地落實法律規(guī)定,建立完善全面、細(xì)致、高效的監(jiān)管體系,涵蓋從食材采購、儲存管理、加工制作到成品分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的嚴(yán)格監(jiān)控,才能遏制不法行為,避免問題重演,切實有效地保障校園食品安全,讓學(xué)生吃飽吃好,讓家長安心放心。
此次事件雖然已經(jīng)得到了初步處理,相關(guān)責(zé)任人必然難逃法網(wǎng),但仍留下許多沉重的“問號”。比如,該校的食品衛(wèi)生安全問題是否長期存在?背后是否還存在一些其他的蠅營狗茍?其他食堂外包的學(xué)校有沒有類似的問題?該校經(jīng)營管理者囂張跋扈的底氣何來?明文規(guī)定的陪餐制為何淪為一紙空文?這些問號,都有待后續(xù)深入調(diào)查來拉直。
每一次發(fā)生在校園的食品安全風(fēng)波,都是對學(xué)生和家長的嚴(yán)重傷害,也是對社會良知的沖擊。要彌補傷害、挽回影響、重塑信任,除了果決嚴(yán)厲的處罰,更需要行之有效地整治與改進。相關(guān)部門應(yīng)該以此為契機,切實加大對學(xué)校食堂的監(jiān)管力度,通過校領(lǐng)導(dǎo)陪餐、家長陪餐、嚴(yán)格的日常檢查機制和“互聯(lián)網(wǎng)+明廚亮灶”等機制,排除安全隱患,暢通投訴渠道,將問題消滅于萌芽狀態(tài),讓食品安全“曬”在陽光下,防線更牢固。
唯有以強有力的手段,監(jiān)督學(xué)校的管理者和各項規(guī)定的執(zhí)行者,不斷敲打他們的責(zé)任心和法律意識,才能讓他們真正把學(xué)生的健康放在首位,用良心和敬畏心守護學(xué)生餐桌上的安全。





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