近期有網(wǎng)友提問(wèn)：20日入職了一家企業(yè)，人事說(shuō)15日之后入職的職工，當(dāng)月不繳納社保費(fèi)，要從次月才開(kāi)始辦理參保，是這樣的嗎？

今天我們來(lái)聊聊這個(gè)話(huà)題↓↓↓

答：不管什么時(shí)候入職，用人單位都應(yīng)當(dāng)及時(shí)為職工辦理參保。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定：

■ 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

■ 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可擴(kuò)力等法定事由不得緩繳、減免。

■ 此外，職工入職當(dāng)月工作未滿(mǎn)全月的，當(dāng)月也應(yīng)參保。但同一個(gè)月內(nèi)職工先后在兩家單位就業(yè)的，由第一家單位辦理參保。

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