同樣遭遇“鴛鴦合同”的還有重慶市農(nóng)業(yè)機械化學(xué)校汽車維修專業(yè)二年級的學(xué)生，但他們的情況更糟：一個月只發(fā)500元，身份證和剩余的工資都被扣在帶隊教師手里，身體不舒服看個病都要先跟他們打借條借錢。

該校學(xué)生陳祥宜（化名）說，從2015年入校起，就知道必須來福清“實習(xí)”，每次半年，否則就不發(fā)畢業(yè)證，“來一批走一批，從沒斷過”。

“我這是第二次來了，2015年來呆了半年，干的也是流水線上的活兒，日復(fù)一日?！标愊橐藢ε炫刃侣効嘈χf，“唯一的好處是，上次來工資是10.5元一個小時，這次來按11元一小時算，漲了5毛錢，也算是學(xué)校‘大發(fā)慈悲’?！?/p>

來自該校農(nóng)業(yè)工程系和現(xiàn)代服務(wù)系的幾位學(xué)生稱，來捷聯(lián)“實習(xí)”后，身份證便被老師收走了，工資也不能按時發(fā)放，“我們帶隊老師一個禮拜給每人發(fā)100元，每月最后一個禮拜發(fā)200元，一個月總共發(fā)500元。”他們說，學(xué)校說法是，剩余的工資會在“實習(xí)”結(jié)束后一起發(fā)。而剩余的工資有多少，學(xué)生們稱也不知道。

“吃飯、買生活用品還有其他零花，不夠用，我每個月還得跟家里要近千元錢，不然根本沒法活。”陳祥宜跟記者掰著指頭算賬。

根據(jù)教育部等五部門聯(lián)合發(fā)布的《實習(xí)規(guī)定》，接收學(xué)生頂崗實習(xí)的實習(xí)單位，“原則上不低于本單位相同崗位試用期工資標準的80%，并按照實習(xí)協(xié)議約定，以貨幣形式及時、足額支付給學(xué)生”、職業(yè)學(xué)校和實習(xí)單位“不得扣押學(xué)生的居民身份證。”

對此，2月20日下午，重慶農(nóng)業(yè)機械化學(xué)校的辦公室一名文姓主任的解釋是，“扣身份證是為了方便管理”，“實習(xí)之后統(tǒng)一發(fā)工資，是怕學(xué)生拿到錢之后亂花”。

2月24日上午，該校副校長陳長法對澎湃新聞表示，學(xué)生去福清實習(xí)是和上級主管部門報備過的，但是關(guān)于“學(xué)生夜班”這一情況學(xué)校并未和上級部門匯報。

一次失敗的抗爭

因為對“實習(xí)”現(xiàn)狀不滿，云南國土資源職業(yè)學(xué)院的小部分學(xué)生曾在2月13日前后試圖以拒絕上班的方式表達訴求。

此前，該學(xué)院多名學(xué)生曾向校方投訴學(xué)生被迫加班、通宵夜班等問題，該校隨后派出了一個工作組，由分管校企合作的副校長帶隊，陸續(xù)到達福清廠區(qū)進行調(diào)查核實。校方態(tài)度似乎很堅決：“企業(yè)如不認真整改或達不到整改要求，學(xué)校將不惜終止與企業(yè)合作?！?/p>

但官樂說，工作組來是來了，“通宵夜班”、超時工作等現(xiàn)狀仍未及時改變，學(xué)生們還被帶隊教師“安撫”、訓(xùn)誡，要求大家老老實實繼續(xù)上班。

“實習(xí)期從1月到4月，我們就在福清過的年，家也沒回去?！?官樂說，“一開始說得都可好呢，上了流水線上后，才發(fā)現(xiàn)就是過來‘頂工荒’”。于是官樂、李帥（化名）等人2月中旬開始拒絕上班，尤其是夜班。官樂說，該校還有20多名學(xué)生選擇直接離開福清，“回家了，再也不來這個地方”，同一廠區(qū)的其他職校也有部分學(xué)生拒絕上班，希望能夠借此呼吁重視他們的權(quán)益。

但校方和勞務(wù)中介公司并不愿讓步。

“你們這點苦都吃不了，原來我在咱們學(xué)校念書的時候，在冠捷‘實習(xí)’從（早上）7點上班，加班到晚上10點都沒說啥！” 2月14日下午2點，捷星廠內(nèi)的員工休息室，云南國土資源職業(yè)學(xué)院一名教師拿自己的往事大聲訓(xùn)斥幾名不上班的學(xué)生。

不一會兒，教師們又叫來名為“王琳”的“領(lǐng)班”，一起給學(xué)生做“思想工作”。王琳是華幟勞務(wù)派遣公司的工作人員，正是該公司促成了學(xué)校與實習(xí)單位的“聯(lián)姻”。這名勞務(wù)公司“代表”有點冒火，沖學(xué)生說：“我不聽理由，曠工就是曠工，今天晚上，你們幾個上晚班要是再不來，就再也別來了！”

幾名學(xué)生和三名帶隊教師都一聲不吭。一名學(xué)生隨即表示妥協(xié)，稱還想繼續(xù)上班。“自己想明白了就去求領(lǐng)班，讓她再給你個機會，求我沒用?！睅ш牻處熣f。

不少學(xué)生相繼返回工作崗位。官樂和李帥說，很多學(xué)生“并不知道頂崗實習(xí)應(yīng)該享受哪些權(quán)益”，對貧困學(xué)生而言，實習(xí)能夠獲得的微薄收益，或許比失去的權(quán)益更重要。

有一所學(xué)校的多名學(xué)生說，放棄“反抗”的理由是“就算知道學(xué)校和企業(yè)在聯(lián)手‘壓榨’我們也沒辦法，不完成實習(xí)，就拿不到畢業(yè)證，還有回到學(xué)校后才會統(tǒng)一發(fā)的實習(xí)薪水，對我們都很重要”。

“如果不是情況所逼，我也不會到這（冠捷）來。” 重慶農(nóng)業(yè)機械化學(xué)院汽車維修專業(yè)三年級學(xué)生王浩哲（化名）就是來自貴州畢節(jié)的農(nóng)村貧困家庭，這已經(jīng)是他第二次來福清工廠“實習(xí)”。他說，自己父母是農(nóng)民，在地里忙碌一年，也就夠維持他們的生活，“學(xué)費、生活費需要自己賺，很多同學(xué)都是這樣”。

“羊毛出在羊身上”

教育部等五部門聯(lián)合發(fā)布的《實習(xí)規(guī)定》明令學(xué)校不得通過中介機構(gòu)或有償代理組織、安排和管理學(xué)生實習(xí)，為何學(xué)校和實習(xí)單位之間仍不乏勞務(wù)中介的身影？

根據(jù)幾所學(xué)校的學(xué)生所提供的備份合同顯示，學(xué)生很多都是和幾家勞務(wù)中介公司簽訂的“實習(xí)合同”，并非如幾所校方回應(yīng)澎湃新聞所稱的“直接校企合作”。

2月15日下午2點，澎湃新聞陪同浙江某地職業(yè)學(xué)校教師錢鋒（化名）來到福清市紅星美凱龍廣場的勞務(wù)招聘會現(xiàn)場，這里人數(shù)寥寥，企業(yè)和勞務(wù)公司的人極力想叫住為數(shù)不多的駐足者。

“是自己找工作，還是有其他需要？”福清一家食品加工廠的黃姓招工負責(zé)人主動遞上名片。當(dāng)其聽聞錢鋒是來福清聯(lián)系安排學(xué)生實習(xí)的，他有些激動：“能有多少學(xué)生？什么時候能來？能來多長時間？”

雙方對話很快進入了核心階段：企業(yè)如何給學(xué)校支付“管理費”。此時他明顯警惕起來，壓低說話聲音：“這個要詳細談了……校企合作，只要能保障時間、人數(shù)和效率，收取一定的‘管理費’是應(yīng)該的?！?/strong>

按這名招工負責(zé)人的說法，只要學(xué)生實習(xí)期達到半年以上，按學(xué)生人頭和效率算，“基本是（每人）每個月300元到1000元左右”，學(xué)校若輸出200人到福清進行半年的實習(xí)，每個月可以拿到6萬元到20萬元不等的“管理費”。

相比于企業(yè)，勞務(wù)中介說得更“直白”。

澎湃新聞以職校教師身份，聯(lián)系到兩名中介公司相關(guān)負責(zé)人，他們自稱是融職勞務(wù)公司的人，是“福清冠捷特派”中介，為冠捷工廠送去了“來自不同職校的500多名實習(xí)生”。

“我們公司和云南xx職業(yè)中學(xué)合作了六七年了，他們還介紹了四川的職校來接頭……這個你放一萬個心?！痹诩s定見面的麥當(dāng)勞餐廳里，一名身材微胖的中介負責(zé)人說。

“最好能現(xiàn)在過來，我們?nèi)比?。”該中介負?zé)人隨后毫不忌諱地談起學(xué)?？梢缘玫降墓芾矸殖?，稱學(xué)校“管理費”有兩種算法，一種是“同工同酬”，一種就是“小時工”。

“同工同酬就是按照學(xué)生人頭給你們校方管理費，現(xiàn)在基本也都是按照這種模式，比較穩(wěn)定。你們學(xué)校的話，人頭費一個人一個月300（元），100多人的話一個月是3萬嘛，200人的話一個月就是6萬嘛，6個月就是36萬嘛。”據(jù)該名負責(zé)人介紹，這需要學(xué)校和勞務(wù)公司私下商議。

“還有一種算法就比較狠了，是按小時工來計算，我們最高能給學(xué)生12塊，基本最低給到學(xué)生10塊一小時，這個具體數(shù)額要和你們校方談了，但按小時工和同工同酬的區(qū)別在于，同工同酬工資是由廠方直接發(fā)給學(xué)生，我們不經(jīng)手；如果按照小時工算的話工資就要先發(fā)到我們手上，我們再給，（管理費）羊毛出在羊身上。”

上述兩名勞務(wù)中介并未向澎湃新聞出示能證實他們說法的相關(guān)證據(jù)，隨即匆匆而走。而根據(jù)《實習(xí)規(guī)定》，“職業(yè)學(xué)校和實習(xí)單位不得向?qū)W生收取實習(xí)押金、頂崗實習(xí)報酬提成、管理費或者其他形式的實習(xí)費用。”

“整改”

福清這座戶籍人口不到130萬的小城，有電子、塑膠、食品、玻璃、醫(yī)藥五大支柱產(chǎn)業(yè)，冠捷科技集團是當(dāng)?shù)赜忻挠霉ご髴?。在全國工商?lián)2016年8月發(fā)布的“2016中國民營企業(yè)500強”中，捷聯(lián)以181億元的營收排在第253位。

2015年3月26日，福清僑鄉(xiāng)報曾以《工人招不來，感覺很“心塞”》為題報道了福清近幾年來一直以來存在的“用工荒”。報道稱，尤其是在春節(jié)期間，“人力資源成本不斷上漲，企業(yè)出現(xiàn)‘用工荒’是必然。